Medewerker Hartkatheterisatie en Telemonitoring


Wat ga je doen?

  • U volgt via de telemonitoring eenheid alle types van hartritme-monitors, gaande van draagbare toestellen (bv. 24-uur Holter, event-recorders, cardioMEMS…), over alle nieuwe types van registratie op smartphones en smartwatches, tot implanteerbare looprecorders.
  • U participeert aan de algemene kathlabwerking met wachtsysteem, en ondersteunt daarom ook deels invasieve onderzoeken van de ventrikel pompfunctie en de coronaire circulatie.
  • Na een opleidingstraject staat u in voor de ondersteuning van een innovatieve toekomstgerichte hartritme-kliniek met implanteerbare en niet-implanteerbare harttoestellen. Naast standaard pacemakers worden ook resynchronisatie pacemakers, defibrillatoren, zuiver onderhuidse defibrillatoren, draadloze pacemakers en His bundel-pacemakers geïmplanteerd en opgevolgd.
  • De ondersteuning behelst ondermeer toestel- en signaal-analyse tijdens implantatie- en extractie-procedures, het testen en programmeren van de werking van de ingeplante toestellen, en tele-opvolging ervan.
  • U werkt in een multidisciplinair team met artsen, verpleegkundigen en medisch technologen.

Wie zoeken we?

  • Industrieel ingenieur of licentiaat in de biomedische wetenschappen met ervaring en/of sterke interesse in de biomedische meet- en beeldvormingstechnieken.
  • Voorkennis of ervaring met signaalinterpretatie, of een technische ingesteldheid met interesse om dit te leren zijn pluspunten.
  • U bent bereid zich te scholen in de pathofysiologie van het hart en het hartritme.
  • U bezit een EHRA (of gelijkgestelde) accreditering “Allied Professionals in Cardiac Pacing and ICDs” of bent (onder onze begeleiding) bereid deze te verwerven (https://www.escardio.org/Education/Career-Development/Certification/Alli...)
  • U participeert aan het wachtsysteem hartkatheterisatie.

Wat mag je verwachten?

  • Voltijds bediendecontract voor onbepaalde duur;
  • ruime bijscholingsmogelijkheden;
  • recuperatie 40-uren week (12 vrije dagen op jaarbasis bij een voltijdse tewerkstelling);
  • 8 bijkomende vakantiedagen buiten de wettelijke vakantie;
  • maaltijdcheques ter waarde van 4 euro/gewerkte dag;
  • hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen;
  • verschillende kinderopvangmogelijkheden;
  • gratis personeelsparking;
  • je komt werken bij een TOP employer!

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer met cv en motivatiebrief via onze jobsite www.uzatrektaan.be en klik onderaan bij de vacature op ‘Solliciteer online’.

Voor meer info over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Sarah Peeters (HR) op het nummer 03 821 59 48.

Voor inhoudelijke informatie kan je contact opnemen met Joris Vleminx op het nummer 03 821 50 66.




Ga terug